Ingin Dapat Bayaran Tinggi? Ini Trik Negosiasi Gaji

JogjaUpdate.com (14/07/18), Ketika wawancara kerja, salah satu yang dibahas adalah masalah gaji. Negosiasi gaji biasanya akan terjadi.

Apakah kamu terima saja dengan gaji yang ditawarkan perusahaan?

Baca Juga: Ini 2 Kesalahan Yang Sering Terjadi Saat Wawancara Kerja

Beberapa orang takut untuk melakukan negosiasi gaji, padahal harusnya bisa lebih tinggi. Hal ini karena takut ditolak lamarannya.

Tapi kalau memang dirasa kurang pantas gaji yang didapatkan, sebaiknya lakukan negosiasi.

Untuk melakukan negosiasi gaji, ada beberapa trik yang bisa kamu lakukan. Simak berikut ini.

1. Cari tahu standar gaji posisi yang dilamar

Sebelum melakukan negosiasi, sebaiknya kamu tahu posisi apa yang akan kamu tempati.

Setelah itu, cari tahu berapa rata-rata gaji untuk posisi tersebut.

Jika calon perusahaan benar-benar menginginkan kamu, pasti menawarkan gaji tidak jauh dari rata-rata.

Baca Juga: Ini Alasan Kenapa Banyak Perusahaan Lama Umumkan Hasil Wawancara Kerja

2. Cari tahu seberapa penting dan buru-burunya perusahaan

Jika posisi yang akan kamu tempati sangat penting dan harus segera diisi, perusahaan kadang melonggarkan anggaran untuk gaji.

Jika tidak bisa melonggarkan anggaran gaji, kamu bisa membicarakan bonus.

3. Peluang gaji tambahan di luar kantor

Ketika perusahaan hanya bisa menggaji sekadar cukup, dan kamu benar-benar membutuhkan pekerjaan, coba liat peluang.

Lihat apakah ada peluang mendapatkan tambahan penghasilan dari luar kantor.

Misalnya ada waktu lebih untuk sambilan, atau bonus tambahan dari penjualan.

Baca Juga: Tips Sukses Memasuki Dunia Kerja Bagi Fresh Graduate

4. Tambahan di luar gaji

Tidak semua perusahaan bisa memberikan gaji yang besar. Tapi ada komponen pendapatan lain di luar gaji yang bisa kamu peroleh.

Misalnya, negoisasi biaya transportasi, komunikasi, makan, dan tunjangan lainnya.

5. Berpikir secara bisnis

Bekerja pada perusahaan atau orang itu mirip dengan berbisnis jasa. Berapa yang kamu beri, berapa yang kamu dapat.

Pertimbangkan apa yang bisa kamu berikan kepada perusahaan, dari pengetahuan, keterampilan, higgga pengalaman.

Beranilah menunnjukan hal-hal tersebut kepada perusahaan, jangan cuma menuntut gaji tinggi. Tunjukkan apa yang bisa kamu berikan juga.

Baca Juga: Pekerjaan Impian Generasi Milenial Bukan Lagi Dokter, Pilot, Atau Arsitek

Setelah bisa menunjukkan hal tersebut, beranikan diri untuk negosiasi gaji yang lebih tinggi.

Agung Pratnyawan on FlickrAgung Pratnyawan on GoogleAgung Pratnyawan on InstagramAgung Pratnyawan on Twitter
Agung Pratnyawan
Content Writer
Freelance Content Writer and Web Developer

Agung Pratnyawan

Freelance Content Writer and Web Developer

You May Also Like